【小學】2008年五月在省培訓院我有幸參加了新一輪的骨干稿骨干教美術骨干教師的培訓學習,通過培訓,專家學者們向我們展示的全新的理念,嶄新的教師結模式和新觀念,深深的培訓感受到我們要不斷的學習,樹立終身學習的學員訓學習總意識,立足于自己的代表本職工作,加強培訓學習,轉變觀念,師培投入課改,骨干稿骨干教真正走進新課程: 一、教師結加強學習,培訓不斷培訓,學員訓學習總自覺走進新課程。代表 課改是師培一個全新的事物,是骨干稿骨干教全力推進素質教育的重要舉措,是教師結關系到培養目標的大問題,實踐使每個教師清楚地認識到只有立足于培訓,培訓不斷學習,才能盡快地轉變觀念,適應時代的要求,我們應主動地由過去以傳授知識為主轉變為,傳授獲取知識的技能和方法,圍繞學生設計,體現學生是學習的主體,課堂的主人。 1、摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。 多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發學生的潛能,與此同時,通過培訓學習,“合作學習”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關系融洽。才能充分體現的根本目標. 2、重新樹立新型的“人才觀”。 多年來,聽課、穩當、學習好已成為好學生的標準,這些學生受到老師的青睞,得到老師的寵愛和呵護,隨著培訓學習的深入,我們認識到,我們培養的是有創造精神,有實踐能力的一代新人,這是時代賦予我們的重任。有了這一認識,我們應該厚愛有創見的學生,全力引導和發展學生的求異思維,活躍學生的思維,鼓勵學生的獨創,樹立新型的人才觀,才能教好學生做好工作。 二、勇于實踐提高課堂教學質量。 實施,課堂教學是主陣地,我們要在教學實踐中汲取營養,突顯“合作學習”、“主動探究”的全新的教學理念。注重培養學生勇于探索,認真實踐,大膽創新的精神,鼓勵學生的求異思維,在課堂教學中,充分體現“師生互動”、“生生互動”的學習方式.以新的理念引入課堂,改變課堂的面貌,使孩子們會學了、樂學了、愛學了。就一定能較好的提高我們的教學質量.
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