【工資改革】

全面深化公安改革聚焦三個方面：一是公安工資著力完善現代警務運行機制，提高社會治安防控水平和治安治理能力，警察提高人民群眾的待遇安全感。二是深改著力推進公安行政管理改革，提高管理效能和服務水平，最新從上、公安工資制度上推進更多惠民利民便民新舉措，警察提高人民群眾的待遇滿意度。三是深改著力建設法治公安，確保嚴格規范公正文明執法，最新提高公安機關執法水平和執法公信力，公安工資努力讓人民群眾在每一項執法活動、警察每一起案件辦理中都能感受到社會公平正義。待遇

1 創新治安治理方式、深改提高治安治理水平的最新若干措施。

2 建立健全更加注重源頭預防、綜合治理的社會治安治理模式

3 加快建立以公民身份號碼為基礎的公民統一社會信用代碼制度，推動建立違法犯罪記錄與信用、相關職業準入等掛鉤制度

4 推動社會治安社會化治理

5 健全涉眾型經濟犯罪、涉電信詐騙犯罪偵查工作機制

6 健全同有關部門密切協作、高效順暢的海外追逃追贓、遣返引渡工作機制

1 建立行政審批事項定期清理和行政審批權力清單制度

2 扎實推進戶籍制度改革，取消暫住證制度，全面實施居住證制度，建立健全與居住年限等條件相掛鉤的基本公共服務提供機制

3 落實無戶口人員落戶

4 建立戶口遷移網上流轉核驗制度和居民身份證異地受理制度，方便異地辦理戶口和身份證

5 改革內地往來港澳邊檢查驗模式，提高通關效率

6 向縣級公安機關下放出入境證件受理審批權限

7 健全完善統一規范、靈活務實的外國人在中國永久居留制度

8 改革駕駛人培訓，推行駕駛人自主預約、異地考試等制度

9 深化機動車檢驗改革，全面實施省內異地驗車，逐步推行跨省異地驗車

10 加快建立跨省異地處理交通違法和繳納罰款制度

11 縮小建設工程消防審批范圍

12 全面落實報警求助首接責任制、群眾辦事一次告知制、窗口單位彈性工作制，大力推行“預約服務”、“綠色通道”和“一站式”等服務模式

13 積極搭建綜合性網絡服務平臺和新媒體移動終端，推行行政審批事項全程網上流轉，方便群眾咨詢、辦事和查詢、監督

1 探索實行受案立案分離和立案歸口管理制度

2 健全行政裁量基準制度，細化量化裁量標準

3 深化執法公開，落實執法告知制度

4 圍繞推進以審判為中心的訴訟制度改革，完善適應證據裁判規則要求的證據收集工作機制，完善嚴格實行非法證據排除規則和嚴禁刑訊逼供、體罰虐待違法犯罪嫌疑人的工作機制，建立健全訊問犯罪嫌疑人錄音錄像制度和對違法犯罪嫌疑人辯解、申訴、控告認真審查、及時處理機制，完善偵查階段聽取辯護律師意見的工作制度

5 規范查封、扣押、凍結、處理涉案財物程序，實行涉案財物集中管理

6 完善執法責任制，健全執法過錯糾正和責任追究制度，建立冤假錯案責任終身追究制

7 探索建立主辦偵查員制度，落實辦案質量終身負責制

1 按照職位類別和職務序列，對人民警察實行分類管理

2 適應正規化、專業化、職業化建設要求，建立健全人民警察招錄培養機制

3 貫徹落實人民警察生活待遇“高于地方、略低于軍隊”的原則，建立符合人民警察職業特點的工資待遇保障體系

4 完善人民警察撫恤優待制度，建立健全人身意外傷害保險等職業風險保障制度

5 依法維護人民警察執法權威

6 規范警務輔助人員管理

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