兩學一做組織生活會談心談話記錄內容

一、精選記錄交流談心活動

1、兩學參加交流談心活動的做組織生對象為全局黨員干部。

2、談心談話交流談心活動采取分級談話方式，內容即“一把手”負責與班子成員、精選記錄中層干部和局屬單位黨員干部職工談話;分管領導負責與分管部門中層干部和黨員干部職工談話;中層干部負責與一般黨員干部職工談話;黨員負責與其它黨員和一般干部職工談話。兩學每名黨員干部要確定不少于10人的做組織生談話活動。

3、談心談話交流談心活動要本著對組織負責、內容對同志負責的精選記錄態度，相互征求意見，兩學溝通思想，做組織生交換看法，談心談話增進團結，內容形成共識。同時，要把解決思想問題和解決實際問題結合起來，查找在工作中存在的突出問題、分析原因，明確目標、提出措施，為開好兩級民生活會打好基礎。

4、建立統一的談心活動手冊，領導干部和黨員都要做好談話記錄，認真詳細地記錄談話人所提及的意見和建議。

5、開展交流談心活動的時間為5月1日至5月15日，領導干部和中層干部5月18日前要將談心活動的原始記錄交局辦公室統一進行整理。

二、班子成員和黨員干部撰寫個人發言材料

局領導班子專題民主生活會由局班子成員參加;黨員專題組織生活會以支部為單位召開，支總書記召集，支部全體黨員參加。

(一)格式要求

1、領導干部的個人發言材料題目：領導班子專題民主生活會發言材料為“縣水利局深入學習實踐科學發展觀活動專題民主生活會發言材料，本人單位、職務、姓名”;黨員專題組織生活會發言材料為“縣水利局深入學習實踐科學發展觀活動專題組織生活會發言材料本人單位、職務、姓名”。

2、領導干部、中層黨員干部發言材料字數不少于2000字;其他黨員不低于1000字。

(二)寫作要求

領導干部及股室中層黨員干部的發言材料要深入查找貫徹落實科學發展觀和黨性黨風黨紀等方面存在的突出問題，深刻剖析問題根源，提出整改方向和具體措施，避免大而化之。其他黨員要按照科學發展觀要求分析查找自身差距和不足，明確努力方向。發言材料重點寫三部分內容：一是存在主要問題;二是問題產生的根源;三是整改措施及今后努力方向。開頭可寫一下通過開展學習實踐活動談一下對科學發展觀的認識、本人談心人數及征求到的意見和建議等。

具體內容要求：

1、在寫存在的主要問題時，要根據征求到的黨員群眾所提意見和自我檢查發現的問題，對照學習實踐科學發展觀的具體要求，著重檢查在保持先進性、堅定理想信念、堅持科學發展觀和正確政績觀、求真務實、聯系群眾、優化服務、廉潔自律和立足本職發揮作用等方面存在的問題。

2、分析根源時，要從黨性和落實科學發展觀的高度深入剖析，不僅講客觀原因，更要講主觀原因，要避免只談工作不談思想、只講成績不講問題、只講集體不講個人的現象。要實事求是，反映真實情況，暴露真實思想，堅決克服和糾正就事論事、敷衍了事或避重就輕、文過飾非的做法。

3、整改措施要有針對性，要有具體的整改期限和措施，做到切實可行。今后努力方向，重點寫兩方面：一方面認真學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞提高執政能力，增強黨性，不斷提高素質，增強科學發展的能力。另一方面，緊緊圍繞本單位的工作實際，如何干好本職工作，在實現水利事業又好又快發展中做出新貢獻。

4、所有發言材料形成后，領導干部及中層黨員干部的發言材料要在5月25日前報局辦公室

在進一步繼續鞏固和擴習實踐科學發展觀活動成果以來，機關工區黨支部按照公司黨總支的要求，采取各種方法，多層次、全方位地開展黨員談心活動，相互征求意見，相互開展批評和自我批評，交流思想，溝通感情，取得共識。

一、廣泛開展談心，營造和諧氛圍。

為了開好組織生活會，工區黨支部要按照公司制度，在黨員與黨員之間、黨員與中層干部之間、中層干部與班組長之間、中層干部與領導之間、班子成員之間積極開展談心活動。工區黨支部根據本部門實際情況，對五個層次的談話對象進行了確定，共開展談心活動13人次。在談心活動中，主要談話內容：一是了解預備黨員在預備期內對黨的理論知識得學習掌握情況以及在思想覺悟、黨性修養等方面情況，是否能自覺地按照正式黨員的標準來嚴格要求自己。二是對剛走上管理崗位上的職工，明確自己的職責，在管理崗位上應具備的能力，在工作中要做到公正廉潔。三是本著對工區發展穩定工作高度負責的態度，工區班子成員之間互相交流重大問題的認識和工作思路，以求形成共識，并互相征求其他成員對自己分管的工作的批評和建議，相互溝通思想。互相提醒、互相鼓勵、互相學習、增進團結，促進工作。通過談心活動增進感情，加深友誼，消除疑惑，統一思想，步調一致去完成公司交辦的各項工作任務。

二、開好支部組織生活會。

公司黨總支書記羅琦同志高度重視各支部組織生活會，在公司政工例會上要求各支部必須加強領導，嚴格標準，堅持程序，在開組織生活會前必須開展支部黨員談心活動。工區黨支部精心做好準備，在會前針對性地做好思想工作，幫助黨員解決好思想問題，消除思想障礙，要求提前準備好剖析材料，確保組織生活會的質量。

組織生活會上，公司黨總支副書記張光亮同志以普通黨員身份，認真剖析自己，針對自己分管的工作，查找自身存在的問題和不足，深挖思想根源，并提出了今后的努力方向。支部副書記結合工作實際，把上半年支部工作向大家匯報，然后緊密聯系自己的思想和工作實際，實事求是，找思想觀念中的差距，找工作實踐中的不足，找存在問題中的教訓，著重查找了在理論學習、思維理念、工作作風、先鋒模范等方面存在的突出問題，深刻剖析了產生問題的原因，并提出整改措施，明確了今后努力的目標。其它黨員同志也逐個進行發言，每位黨員均能聯系實際、敞開心扉，解剖自己，開展自我批評，查找自身存在的問題，問題主要集中在滿足現狀，缺乏開拓進取和創新意識;服務意識淡薄，敬業精神不夠;自信心不足，骨干作用發揮不足;超前意識欠缺，系統考慮問題不夠;黨員先鋒模范作用發揮不夠等方面。認真分析產生的根源，提出整改措施。在每個黨員自我批評后，黨員對支部其他同志分管的工作逐個開展分析評議，敞開思想，暢所欲言，積極發表個人意見，提出意見和建議，幫助其他黨員分析原因，明確努力方向。在會上，同志們相互之間共提出30多條批評意見和建議。這些意見和建議主要集中在工作協調溝通、交流經驗、角色轉變、現場指導等方面，相互進行了尖銳的批評，對于來自同志們的批評意見，黨員們本著“有則改之，無則加勉”的態度，虛心聽取，認真反思。最后對支部黨員進行了民主評議，到會的每個黨員結合自己的工作和思想實際，對照“政治素質好、業務技能好、團結配合好、遵章守紀好、服務群眾好、愛崗敬業好”黨員標準，進行自我評價和民主評價，來全面衡量每個黨員的德才素質和實際表現。

大家認為，這次組織生活會是一次難得的互相幫助，共同提高的會議。在組織生活會上聽到了以往聽不到的話，消除了隔閡，加深了黨員之間的感情，拉近了黨員之間、上下級之間的距離，增強了凝聚力。

參加人員：縣委先進性教育活動辦公室：王允國、劉寶成;次丘鎮黨委：劉利德、馮濤;指導組：王振勇、李青海、李夫洋;王口村：王恒寶(黨支部書記、村委會主任)、馬朝營(黨支部委員、村委會副主任)、韓圣福(黨支部委員、村委委員、計生專職干部)、28名普通黨員、入黨積極分子和部分群眾代表，共42人。

主持人：

記錄人：

管區總支書記：王口村先進性教育活動進入分析評議階段以來，通過廣泛征求意見、深入開展談心活動、認真撰寫黨性分析材料，黨支部和每名黨員都查找到了存在的突出問題，根據教育活動的任務安排，今天召開一次專題組織生活會。組織生活會采取“一人談、眾人幫、逐個進行”的方式，本著對個人、對同志、對組織負責的態度，每位與會同志都要暢所欲言，認真地開展批評和自我批評，真正使這次生活會達到相互幫助、促進交流、增進團結、共同提高、促進工作的目的。

村黨支部班子查找出來的問題

村黨支部書記王恒寶首先分析了班子中存在的主要問題：一是自然村的街道沒按計劃修整好;二是宅基安排工作解決不徹底，有后遺癥;三是合班并校工作向群眾解釋不到位，造成部分群眾不理解、有意見;四是農業結構調整近幾年力度不大，步子邁得小;五是村集體經濟相對薄弱，為群眾服務的能力不強。存在以上問題的原因：主要是村支部班子的戰斗力、凝聚力還不很強，工作不夠積極主動，群眾意識、大局意識還不強，致使有些工作沒做好，處于被動落后狀態。

批評和自我批評

通過這次先進性教育活動，根據大家給我提的和我自己找的，我認為自己主要存在這么幾個方面的問題：一是平時只顧忙于事務性工作，學習不夠。二是有時處理事情犯急躁，缺乏耐心。三是有時工作急于求成，嫌煩，有意簡化程序，致使一些該民主解決，如需召開會議研究的，沒研究就辦了，對大家提出的一些意見建議欠思考，否定的多。四是對一些不好處理、容易得罪人的事，有過分依賴上級和拖延現象。像劉吉光的宅子問題，就是因為怕得罪人，做工作去得次數少，想應付應付就完，至今也沒解決好。五是公、私關系沒處理很好。作為村黨支部書記，本應把主要精力放在村里工作上，但這一點自己沒完全做到，平時干個人事的時間多，有時也有因為私事影響公事的現象。像前后街的修路計劃，本打算去年完成，但由于私事占用時間多，給群眾做工作不夠到位，致使一些問題沒及時解決好，路也沒能修成。我本人的其他缺點一會兒大家再給我提。

下面我再對支部的朝營、圣福和其他黨員提點意見建議。

我對朝營同志提三點：一是對村里工作跟得不緊，雖然有一些自身家庭的特殊情況，但是作為一名干部，對村里工作該用的時間還是要用上。二是平時學習少，特別是知識方面欠缺。三是工作有時欠思考，出現不少失誤或者是處理不當。

對圣福同志提三條：一是急躁情緒多。二是對計劃生育工作特別是對育齡婦女管理跟不上，與上級要求還差的很遠，造成對個別婦女采取措施拖延，產生漏洞。三是認為專職只干專職的活，對村里的其他工作不太主動。

給老書記(王)啟峰同志提兩條：啟峰同志是老黨員、老書記，前幾年退下來了，這兩年來對村里工作不大關心，村里有事找你商量商量，你總是推托，說本人已不干了，也不想參與村里的事了。我認為失去了一個老黨員應發揮的作用，再一個這次征求意見中許多黨員也反映，有倚老賣老的思想。

給(馬)朝伍同志提兩點：朝伍同志退伍回來，年輕，在部隊鍛煉了多年，前兩年支部里找你，想讓你在村里負負責，你說在村里掙錢少，事多，容易得罪人，怕麻煩，不如外出打個工掙錢素凈。我認為這不是一個黨員應有的覺悟和思想，作為一名青年黨員，不應該光想著自己，應該有一種責任感。

(吳)秀環同志是村里唯一的女干部，認為自己不在兩委，總有一種局外人的思想和表現，對村里工作不積極、不主動，拖拖拉拉，跟不上鎮、管區里的要求，使村里有幾項工作因為你被批評了好幾次。

馬朝營同志的批評和自我批評

剛才恒寶給我提的幾點我都存在，通過這次教育活動，我感到自己存在的問題確實不少。我作為兩委中的一員，村里工作的好壞與我有直接的關系，這幾年，認為自己年齡大點，逐漸放松了對個人的要求，工作上存有依賴思想，上依靠支部書記，下攀比其他黨員，工作時間靠不上，出現了不少失誤，加上工作不夠認真，有急于求成的思想，給集體造成了一定的損失，群眾也產生了一些誤解。工作方法不對頭，對學習不夠，策略也欠缺，有時遇到困難繞過去，不敢擔責任，處理問題不果斷、不大膽，致使村里有些工作解決得不徹底。像上次五隊調地，有些人的報酬還沒給解決，六隊調地后的水利配套資金還沒落實。這些問題下步我會抓緊處理。對自己存在的問題今后我會努力克服，也歡迎同志們多給我提點不足。

下面我再對支部的恒寶、圣福和其他黨員提點意見建議。

韓圣福同志的批評和自我批評

我擔任計生專職主任已6年了，在這6年中也取得了一定成績，但也存在不足，出現了漏洞。2003年，村里一個小孩到河里洗澡，被淹死，其家長后來抱養一孩，造成計劃外抱養，被縣納入重點管理村，這主要是我個人沒能及時做工作。這幾年個人有一個錯誤想法，總認為當村干部吃虧，干一年不如外出打工一個月掙的錢多，思想上、工作上有情緒。當個人的事與工作上的事發生沖突時，經常急躁、發脾氣、發牢騷。有些具體事，像批證、拿身份證等嫌煩。通過學習，認識到這些想法和做法是錯誤的，決心改正，踏踏實實做好本職工作。

下面我再對支部的恒寶、朝營和其他黨員提提意見。

婦女主任的批評和自我批評

本人工作開展不主動，婦女工作開展不力，一些家庭鬧矛盾，沒有主動幫助解決。再者，自己光忙于村里衛生室，組織婦女開展活動少，村里工作參與少，通過學習，提高了認識，對我有了很大的促進，也敞開了思想。

王啟峰同志(村退休支部書記，60歲)的批評和自我批評

我先說說個人的缺點，剛才，恒寶同志也對我提出了批評，我確實存在，本人年齡大了，也不想再操這個心了，放松了學習，使自己的思想有些落伍，對村里的一些事漠不關心，通過這次征求意見，支部給我反饋，對我觸動很大，覺得很慚愧，對不起組織上多年對我的培養和群眾多年來對我的信任。通過這次先進性教育活動，我一定積極參加學習，提高認識，今后多關心村里工作，給支部當好參謀。下面我重點給支部里幾個同志提點意見，其他黨員的我就不再一一說了。

我認為恒寶同志的不足主要有三條：一是沒有把主要精力放在村里的工作上，家里的事牽扯較多。二是對遇到的一些棘手的事，如排房、土地調整等，有推卸、拖延的現象。三是村里的一些事給群眾解釋不夠。像學校為啥砍去的?去年還保持一、二年級，今年連一個年級也不保留了。咱一千五、六百口人的村為什么一點都不留了?馬口(村)為什么還能保持一到四年級?現在學生上學都得上李太口(村)去上，從李太口到郭莊四、五里路，一天送8趟，30多里路，多麻煩。這個事要向群眾多加解釋，學校為啥去的，人家能保持，咱為什么保持不住?

朝營同志的不足當然他個人也提到了，家庭負擔比較重，孩子在外，家屬又有病。但既然參加村里的工作了，就應該以集體為重。再一條就是處理事情有時不果斷，不大膽，不理直氣壯。

圣福同志成績有，不足之處也有，主要是把急躁、嫌工資不多的情緒帶到計劃生育管理上來，前幾年出了個大漏洞，納入了重點管理，沒有做深入細致的工作，當然計劃生育工作也是很難抓的工作。

最后再給支部提兩委建議：剛才恒寶同志把村里街道也說了一部分，村里7條街道，扯扯拉拉4個莊。主干道、到莊的路修了，但莊里面進不去，像郭莊一下雨就不行，我建議支部下一步是不是采取誰受益誰攤款或其他方法，修一條簡易的也行，只要能走出人去，水能排出去就行。再一個組織生活會，要經常開，一年開上兩、三次，把工作總結總結，多聽聽大家的意見，好的堅持下去，不足的地方、不對的地方改正過來，把村里的工作搞上去。

離休老黨員，89歲的批評和自我批評

我離休回來后，當村里老齡協會負責人，做了七、八年的工作，有不孝順的、家庭鬧矛盾的，我都及時幫助解決。最近這些年，年齡大了，腿腳也懶的動了，再加上孩子們也不讓我多管事，自己基本上沒再做什么工作。通過這次學習，我覺得這樣還不行，雖然年齡大點了，但覺得精力、體力還行，今后還要力所能及地幫助村里干點事。目前村里工作總體上做的不錯，群眾反映比較好。但在學校處理上，群眾當中有些意見，孩子上李太口上學，學生不是一個兩個，一、二年級要大人去接，一天七、八趟，耽誤了不少功夫。年齡大了，近幾年平時也不太出門，對其他黨員的情況也不是很熟，就不多說了。